Laura, eres actualmente responsable de marketing y comunicaci\u00f3n digital y has tenido experiencias en empresas de diversos sectores pero, quieres contarnos \u00bfQui\u00e9n eres y qu\u00e9 has hecho?<\/p>\n\n\n\n
Soy una persona muy afortunada porque he podido hacer de mi pasi\u00f3n, el marketing, mi profesi\u00f3n; adem\u00e1s, me encanta estar en constante aprendizaje y en b\u00fasqueda de nuevos retos.<\/p>\n\n\n\n
Desde peque\u00f1a, siempre me llamaba mucho la atenci\u00f3n los anuncios que echaban en televisi\u00f3n y me gustaba fijarme en los r\u00f3tulos de las tiendas. De hecho, mis padres me cuentan que los memorizaba y, despu\u00e9s, los deletreaba como si de verdad los estuviese leyendo cuando ni si quiera sab\u00eda leer. Cuando iba a 4\u00baESO curs\u00e9 una asignatura llamada Empresa Joven Europea (EJE) en la que, junto a una decena de compa\u00f1eros de clase, particip\u00e9 en la construcci\u00f3n de una cooperativa ficticia. Sin saber lo que era, ten\u00eda claro que quer\u00eda estar en el departamento de marketing. Dos cursos m\u00e1s tarde, en 2\u00ba de Bachillerato, por primera estudi\u00e9 algo sobre marketing; adem\u00e1s, se pusieron de moda las redes sociales como canal de comunicaci\u00f3n entre las marcas y sus clientes. En ese momento, supe que era lo que quer\u00eda estudiar.<\/p>\n\n\n\n
En 2014, comenc\u00e9 el Grado en Comercio y Marketing en la Universidad de Oviedo y, al finalizarlo, el Club de Marketing de Asturias me dio el Premio al Estudiante Distinguido en Marketing por ser la persona de mi promoci\u00f3n con mejores calificaciones en las asignaturas de marketing. Unos meses antes, la Fundaci\u00f3n ONCE me concedi\u00f3 una de las Becas \u201cPr\u00e1cticas Fundaci\u00f3n ONCE-CRUE\u201d y tuve mi primera experiencia laboral en deOtraForma, una peque\u00f1a agencia de Gij\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
En septiembre de ese mismo a\u00f1o, no quer\u00eda irme fuera y curs\u00e9 el M\u00e1ster Universitario en ADE de la Universidad de Oviedo. Gracias a estos estudios, pude volver a hacer pr\u00e1cticas en el departamento de marketing de Supermercados masymas y en 2020, de nuevo a trav\u00e9s de la Beca de Fundaci\u00f3n ONCE, hice otras pr\u00e1cticas en Sublimedia, una agencia de marketing de Oviedo donde, a pesar de haber estado tres meses, aprend\u00ed un mont\u00f3n sobre c\u00f3mo tratar a cada empresa\/cliente y darle su propia personalidad. Paralelamente a estas pr\u00e1cticas, curs\u00e9 un M\u00e1ster Universitario en Marketing Digital y UNIR. Adem\u00e1s, estuve participando en el Programa Radia, una iniciativa de Fundaci\u00f3n ONCE, Fundaci\u00f3n CEOE y la Conferencia de Consejos Sociales que busca introducir a mujeres con discapacidad en empleos tecnol\u00f3gicos. A trav\u00e9s de ella hice pr\u00e1cticas en Movistar Riders en 2021 y, un a\u00f1o m\u00e1s tarde, me incorpor\u00e9 a la plantilla con contrato indefinido.<\/p>\n\n\n\n
Despu\u00e9s de casi tres a\u00f1os me surgi\u00f3 la oportunidad de incorporarme a la Federaci\u00f3n Asturiana De Empresarios (FADE), entidad que ya conoc\u00eda por haber participado en diversos programas de emprendimiento e innovaci\u00f3n durante mi paso en Uniovi, y fue una oportunidad que no pude rechazar. Soy responsable de marketing y comunicaci\u00f3n digital; trabajar por y para las empresas de Asturias es un reto que me apasiona.<\/p>\n\n\n\n
Trabajar en Movistar Riders fue tu paso de becaria a profesional, \u00bfqu\u00e9 es lo mejor de trabajar en el sector de viodejuegos?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Destacar\u00eda dos cosas: crear experiencias para los fans del equipo o de los streamers con los que he trabajado; y la posibilidad de hacer realidad cualquier idea que se nos ocurriese, sin importar lo loca que fuese. En esta etapa cumpl\u00ed un sue\u00f1o que ten\u00eda desde que empec\u00e9 a estudiar: crear acciones para marcas que consumo.<\/p>\n\n\n\n \u00bfQu\u00e9 hac\u00edas dentro de Movistar Riders? \u00bfCrees que es un nicho con buen mercado laboral?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Movistar Riders (ahora Movistar KOI tras la fusi\u00f3n de Movistar Riders con KOI y MAD Lions) es una de las patas de Team Radomk, un grupo de cuatro empresas: el Club, una agencia de marketing, una agencia de influencers y streamers y una productora audiovisual. Durante mis casi tres a\u00f1os en la empresa estuve, fundamentalmente, trabajando para las dos primeras. En Movistar Riders, llevaba los patrocinios junto a mis compa\u00f1eras, haciendo los reportings semanales y cuidando que todas las activaciones fuesen como deber\u00edan; adem\u00e1s, elaboraba propuestas de patrocinio para marcas que podr\u00edan entrar al Club. Gaming House Media<\/a>, la agencia, tiene el objetivo de conectar a las marcas con los m\u00e1s j\u00f3venes a trav\u00e9s de los streamers. Form\u00e9 parte del departamento creativo que se encarga de la ideaci\u00f3n, desarrollo, ejecuci\u00f3n y reporting de todas las activaciones.<\/p>\n\n\n\n El ecosistema del gaming est\u00e1 en expansi\u00f3n ya que es una fuente de entretenimiento para los m\u00e1s j\u00f3venes (de 18 a 30 a\u00f1os), as\u00ed que las marcas que quieran conectar con ellos de una manera natural y org\u00e1nica deben estar all\u00ed. Esto es un arma de doble filo porque, si bien es un sector por explotar, es muy dependiente de los presupuestos de terceros. Sin duda, es un nicho muy divertido y enriquecedor para desarrollar parte de una carrera profesional, especialmente, y como fue mi caso, si eres un enamorado del mundo del marketing deportivo ya que guarda much\u00edsimas similitudes con el deporte tradicional. <\/p>\n\n\n\n Tu vida ha estado bastante marcada por una discapacidad f\u00edsica \u00bfQu\u00e9 ha sido lo m\u00e1s dif\u00edcil para ti sobre esto en el \u00e1mbito estudiantil o profesional?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Tengo un tipo de Par\u00e1lisis Cerebral llamado Tetraparesia Esp\u00e1stica que, por suerte, solo me afecta f\u00edsicamente. Desgraciamente, aunque se est\u00e1 avanzando mucho, la sociedad tiene muchos prejuicios sobre las personas con discapacidad, sobre todo, en el caso de la PC porque se suele asociar con una discapacidad intelectual cuando, como es mi caso, no siempre es as\u00ed.<\/p>\n\n\n\n En mi etapa universitaria nunca tuve ning\u00fan problema, al contrario. Las Universidades cuentan con una oficina de atenci\u00f3n a los estudiantes con necesidades espec\u00edficas y me ayudaron a tener todas las adaptaciones que necesit\u00e9 a la hora de tomar apuntes o realizar ex\u00e1menes. Adem\u00e1s, como a d\u00eda de hoy no es muy com\u00fan que las personas con discapacidad cursemos estudios superiores, Fundaci\u00f3n ONCE, Fundaci\u00f3n Adecco, Fundaci\u00f3n Universia y otras entidades ofrecen Becas para ayudarnos en los estudios. Yo fui beneficiaria, en varias ocasionases, de todas ellas y estoy muy agradecida.<\/p>\n\n\n\n En el mundo profesional, a pesar de tener un curriculum que destacaba sobre los dem\u00e1s, s\u00ed he notado que ciertas empresas, sobre todo peque\u00f1as, pusieron ciertas pegas a la hora de incorporarme (como becaria, incluso) a su plantilla, aunque, l\u00f3gicamente, nunca lo llegaron a decir. Sin embargo, esto es algo que siempre supe que iba a pasar porque mis padres siempre me pusieron frente a la realidad de mi discapacidad. Por ello, sab\u00eda que ten\u00eda que esforzarme el doble que los dem\u00e1s, primero como cualquier persona que quiere cumplir sus metas, y despu\u00e9s para demostrar que puedo desempe\u00f1ar esa tarea igual de bien que lo hace una persona sin discapacidad.<\/p>\n\n\n\n Laura, una de tus frases es \u201clas personas con discapacidad somos capaces de llegar al mismo lugar que los dem\u00e1s\u201d \u00bfEn tu caso has tenido m\u00e1s dificultad para encontrar trabajo por este tema? \u00bfConoces gente que s\u00ed?<\/strong><\/p>\n\n\n\n S\u00ed, lo he vivido de primera mano. He pasado de todo. Desde que, en proceso de selecci\u00f3n de una gran empresa, que presume de trabajar la RSC, tuviera que cubrir un test psicot\u00e9cnico sin ninguna adaptaci\u00f3n de tiempo (por mi discapacidad, aprieto m\u00e1s de la cuenta el boli\/l\u00e1piz y escribo m\u00e1s lento), hasta entrevistas que duraban menos de cinco minutos cuando ve\u00edan que caminaba mal o que hab\u00eda problemas cuando comentaba que no puedo conducir.<\/p>\n\n\n\n \u00bfC\u00f3mo crees que el gobierno o las empresas deben abordar la contrataci\u00f3n de personas con discapacidad y\/o discapacidad intelectual?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Considero que deber\u00eda haber mucha m\u00e1s informaci\u00f3n sobre ello. Tanto de las ventajas fiscales que se ofrecen como para, y esto es lo m\u00e1s importante y por lo que peleo cada d\u00eda, derribar las barreras invisibles que existen en forma de prejuicios. Ser\u00eda ideal que se nos diese m\u00e1s visibilidad para conseguirlo. Bajo mi punto de vista, el problema radica en una falta de informaci\u00f3n. Se habla de una sociedad inclusiva, pero no deja de ser una utop\u00eda.<\/p>\n\n\n\n \u00bfQuieres mandar un mensaje a las personas con discapacidad que buscan trabajo?<\/strong><\/p>\n\n\n\n En primer lugar, deben ser conscientes de cu\u00e1les son sus limitaciones y aceptarlas, aunque sea dif\u00edcil. Despu\u00e9s, descubrir qu\u00e9 les gusta, en qu\u00e9 \u00e1rea son buenos y tratar de ser los mejores, sin pasar por encima de nadie. Por \u00faltimo, y quiz\u00e1s lo m\u00e1s importante, que no se rindan y no dejen que los dem\u00e1s decidan lo que son capaces o no de hacer; que sean capaces de convertir un \u201cno\u201d, en una motivaci\u00f3n extra para conseguir sus objetivos porque, aunque nuestro camino est\u00e9 algo m\u00e1s empedrado que el de los dem\u00e1s, con esfuerzo y ambici\u00f3n siempre llegaremos al mismo lugar.<\/p>\n\n\n\n Has tenido diferentes experiencias de pr\u00e1cticas \u00bfQu\u00e9 opinas de estos per\u00edodos?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Para m\u00ed, en todos los Grados o FP deber\u00eda haber un periodo de pr\u00e1cticas, independientemente de cu\u00e1l sea la titulaci\u00f3n. Las titulaciones te aportan un punto de vista te\u00f3rico que es necesario y te ayudan a desarrollar soft skills que son necesarias, pero, generalmente, no te muestran cu\u00e1l es la realidad del d\u00eda a d\u00eda de una organizaci\u00f3n. Las pr\u00e1cticas s\u00ed lo hacen, aunque en algunas formaciones se desarrollan durante un corto periodo de tiempo que hace que, cuando el alumno se adapta a la empresa, faltan pocas semanas para terminarlas. Quiz\u00e1s se deber\u00eda revisar el plan de estudios de determinadas titulaciones, sobre todo las que est\u00e1n relacionadas con el mundo empresarial, y darle un mayor peso en cuanto al n\u00famero de horas a estudiar.<\/p>\n\n\n\n \u00bfQuieres dar un consejo a las empresas que acogen a gente de pr\u00e1cticas? \u00bfY a los j\u00f3venes?<\/strong><\/p>\n\n\n\n A las empresas, que traten al becario como les gustar\u00eda que les hubieran tratado a ellos en su primera experiencia laboral, que les vayan introduciendo, poco a poco, en el d\u00eda a d\u00eda de la empresa y no les releguen a esas tareas rutinarias que ning\u00fan trabajador quiere hacer.<\/p>\n\n\n\n A los j\u00f3venes, que aprovechen la experiencia al m\u00e1ximo, aunque no sea un trabajo remunerado. Es una gran oportunidad para aprender y aplicar a la realidad todo lo aprendido en sus estudios. A d\u00eda de hoy, la experiencia laboral pesa much\u00edsimo m\u00e1s que cualquier titulaci\u00f3n, por lo que es una grand\u00edsima oportunidad para el futuro.<\/p>\n\n\n\n \u00bfQu\u00e9 le dir\u00edas a una persona que va a empezar su camino laboral?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Que es necesario ser humildes. Desde de mi experiencia, una carrera profesional puede asemejarse a una escalera en la que, aunque el objetivo es llegar arriba del todo, hace falta ir paso a paso. Si las circunstancias personales lo permiten, en determinadas ocasiones merece la pena pararse a valorar si lo que vas a aprender en una organizaci\u00f3n pesa m\u00e1s que lo que vas a ganar econ\u00f3micamente y, sobre todo, que es fundamental tener un punto de inconformismo y ambici\u00f3n para siempre aspirar a algo mejor. Adem\u00e1s, siempre es bueno apoyarse en compa\u00f1eros que te pueden ayudar a crecer personal y profesionalmente.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Laura, eres actualmente responsable de marketing y comunicaci\u00f3n digital y has tenido experiencias en empresas de diversos sectores pero, quieres contarnos \u00bfQui\u00e9n eres y qu\u00e9 has hecho? Soy una persona muy afortunada porque he podido hacer de mi pasi\u00f3n, el marketing, mi profesi\u00f3n; adem\u00e1s, me encanta estar en constante aprendizaje y en b\u00fasqueda de nuevos retos. Desde peque\u00f1a, siempre me llamaba mucho la atenci\u00f3n los anuncios que echaban en televisi\u00f3n y me gustaba fijarme en los r\u00f3tulos de las tiendas. De hecho, mis padres me cuentan que los memorizaba y, despu\u00e9s, los deletreaba como si de verdad los estuviese leyendo cuando ni si quiera sab\u00eda leer. Cuando iba a 4\u00baESO curs\u00e9 una asignatura llamada Empresa Joven Europea (EJE) en la que, junto a una decena de compa\u00f1eros de clase, particip\u00e9 en la construcci\u00f3n de una cooperativa ficticia. 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